1943
Decreto-Lei nº 5.452
CLT
A Consolidação das Leis do Trabalho reúne as regras do emprego com carteira assinada.
O que ela garante
- Diz quem é empregado: quem trabalha de forma contínua para alguém, sob as ordens dele e recebendo salário.art. 3º
- O empregador tem 5 dias úteis para anotar na carteira de trabalho a data de admissão e o salário.art. 29 (redação de 2019)
- A jornada normal não passa de 8 horas por dia.art. 58
- Todo empregado tem férias todos os anos, sem perder o salário.art. 129
Antes dela
As leis trabalhistas já existiam, mas espalhadas. A CLT as juntou num só texto e fez ajustes, como diz o próprio decreto-lei e a exposição de motivos publicada com ele.
Como nasceu
Não passou pelo Congresso. Foi um decreto-lei do presidente, que usou o poder dado pelo art. 180 da Constituição de 1937. Antes, o governo publicou um anteprojeto no Diário Oficial de 5 de janeiro de 1943, e uma comissão analisou cerca de dois mil comentários. A CLT entrou em vigor em 10 de novembro de 1943.
Assinada em 1º de maio de 1943 pelo presidente Getúlio Vargas e publicada no Diário Oficial em 9 de agosto de 1943.